أطلقت OpenAI للتو "مهارات الوكلاء"، وهي نسختهم مما يسميه كلود المهارات. أخيرا أدركت كيف سيعمل هؤلاء الوكلاء والمهارات وأخصائيو التمثيل الكبير معا. ببساس، المهارة هي مجرد وصفة لكيفية تنفيذ شيء ما، والوكلاء الفرعيون هم أيد إضافية تديرها عندما تكون المهمة كبيرة، وMCPs هم الطريقة التي يلمس بها الوكيل الأنظمة الحقيقية مثل المستودع أو لوحات المعلومات الخاصة بك. تخيل مصمم جرافيك منفرد يضع مهارة "أصول الإطلاق": المهارة تحدد قواعد العلامة التجارية، والتصاميم، وصيغ التصدير، ويقوم الوكلاء الفرعيون بتوليد تنويعات للتواصل الاجتماعي والويب والبريد الإلكتروني بالتوازي، ويقوم الوكلاء الثانوية بسحب الأصول من مكتبة فيجما الفعلية ويدفعون الأصول النهائية إلى مجلد العميل. من الرائع رؤية هذا النوع من الهيكل يظهر في كل من OpenAI وكلود.... يبدو وكأنه خطوة مبكرة نحو طريقة مشتركة لبناء سير عمل موثوق وقابل للتركيب ومفيد فعلا في العمل الحقيقي. كما أنني أعطيت موضة، وفكرة عمل، وتطبيق أستخدمه منذ 14 سنة وأكثر. (أجيب على كل تعليق هناك) مبنى سعيد، يا أصدقائي. بالمناسبة، ما الذي يجب أن أغطيه بعد ذلك؟ أو تحديد من يجب أن يظهر في البرنامج. أتمنى لك يوما إبداعيا.