Popularne tematy
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.

David Senra
Co tydzień czytam biografię przedsiębiorcy i opowiadam o tym, czego nauczyłem się na @founderspodcast
Moja rozmowa z Tobim Lütke (@tobi), współzałożycielem i dyrektorem generalnym Shopify.
0:00 Firmy jako technologia społeczna
5:27 Wartość czytania książek: kody oszustwa na życie
7:28 Kryzys po IPO: przebieranie się za CEO
7:54 Konkurencja vs rywalizacja: siła zdrowej konkurencji
16:02 COVID jako punkt zwrotny: odbudowa zespołu kierowniczego
18:21 Zatrudnianie założycieli: budowanie zespołu ludzi o wysokiej sprawczości
26:49 Shopify OS: inżynieria firmy od podstaw
36:48 Innowacje w wynagrodzeniach: dawanie pracownikom pełnej sprawczości
40:41 Psychologia tożsamości i afirmacji
48:43 Różnicowanie zamiast perfekcji: zrób to po swojemu
50:31 Podcast Kontekst: dokumentowanie podejmowania decyzji
1:26:36 Decyzja o IPO: przeciwko ortodoksji Doliny Krzemowej
1:35:08 Budowanie firmy, w której warto pracować
1:41:50 Zatrudnianie dla wyrazistości: znajdowanie nonkonformistów
1:48:28 Filozofia projektowania biura: tworzenie przestrzeni dla doskonałości
1:58:54 Gry wideo jako szkolenie biznesowe: lekcje ze StarCrafta
2:07:06 Rewolucja AI: 2026 i dalej
2:11:44 Skupienie na rzemiośle: nieuchwytne elementy doskonałości
2:21:08 Błąd przetrwania: znaczenie ekspozycji przedsiębiorczej
2:23:22 Zakończenie
Zawiera płatne partnerstwa.
4
"Zaufanie jest jedną z największych sił ekonomicznych na świecie." —Charlie Munger
"Najważniejszą rzeczą, dlaczego większość organizacji się rozpada i dlaczego potrzebujesz procesów oraz wszystkich innych biurokracji, jest to, że nie ma zaufania. Gdybyś miał 100% zaufania, nie potrzebowałbyś żadnych z tych rzeczy i poruszałbyś się znacznie szybciej.
Dlaczego to jest tak rzadkie? Ponieważ nie można tego skalować. Zaufanie to pojęcie, że będziesz podejmować działania, które z czasem będą się kumulować. Naprawdę się kumuluje.
Ale dodasz może 1% zaufania za każdą pozytywną interakcję, ale jedna zła interakcja może to wszystko zrujnować. W momencie, gdy zaczynasz wątpić, czy możesz komuś zaufać, nie masz już zaufania."
—Daniel Ek (@eldsjal)

David Senra28 wrz 2025
Oto moja rozmowa z Danielem Ekiem (@eldsjal), współzałożycielem i dyrektorem generalnym Spotify (@Spotify).
(0:00) Refleksje na temat rozmowy, która zmieniła życie
(1:17) Optymalizacja pod kątem wpływu zamiast szczęścia
(4:08) Droga do samomotywacji
(8:58) Znaczenie zaufania i relacji
(14:24) Rola krytyki i autorefleksji
(16:24) Ewolucja przedsiębiorcy
(22:14) Budowanie firmy, która jest wierna sobie
(33:43) Siła zaufania w biznesie
(41:12) Intelektualna pokora i uczenie się od innych
(41:36) Cieniowanie liderów dla rozwoju
(43:48) Nauka od Marka Zuckerberga
(47:02) Równoważenie osobistych upodobań i metryk w decyzjach produktowych
(52:22) Ewolucja przywództwa w Spotify
(58:00) Budowanie firmy, która przetrwa założyciela
(1:14:12) Zarządzanie energią w czasie
(1:24:18) Niekończąca się gra życia
(1:24:41) Lekcje od Henry'ego Forda
(1:25:55) Wartość rozwiązywania problemów
(1:30:29) Znaczenie jakości
(1:36:07) Siła skupienia i cierpliwości
(1:53:19) Równoważenie pracy i życia
(1:59:12) Droga do samopoznania
(2:07:30) Ostateczne refleksje i wdzięczność
Zawiera płatne partnerstwa.
270
Najlepsze
Ranking
Ulubione


